6 yanıt
  1. 2
    Umut
    Carpe Diem · 2 ay önce

    Patronumun çizgisini her gün yükseklere çekerek her allahın günü bir üst kata defalarca bi bakarmısın diye çağırması :D ve ayrıca saat farkı olmadan sürekli iş bindirilmesi örneğin gecenin 4nde havaalanına yolcu almaya gitmek 2 saatlik mesafeden :D

  2. 2
    Dilek Keleş
    İnsan Kaynakları Uzmanı @ Publick · 2 ay önce

    Fazla mesai.

  3. 2
    Adnan Öz
    Ünvan yok · 2 ay önce

    Ben özel sektörde çalışan değil ,işveren olduğum için kendi firmamızdan örnek vermek isterim.Biz çalışanlarımıza hiçbir zaman gerektiğinden fazla yük yüklemedik ,,işlerini severek yapsınlar ve ,motive olsunlar diye çoğu zaman ödüllendirdik,sosyal yaşamlarına kısıtlama getirmemeye özen gösterdik, neticesinde onlarda fazlası ile karşılığını verdiler.Aslında akıllı her iş veren böyle olduğu takdirde zaten kazancını ve verimini arttıracağını bilir ve uygulayan firmalar da vardır fakat genelde bencillik,hırs,açgözlülük gibi çeşitli nedenlerden çoğu işveren yine de uygulamazlar.Netice de bu zihniyet genelde yaygın olduğu sürece maalesef neden üretken bir ülke olamadığımıza yansır en nihayetinde.

    1. 1
      Ben de çalışan olarak örnek vereyim hocam . Bende her zaman çalıştığım yeri benimsemişimdir ve hiç bir işyerimde yukarıda bahsettiğiniz rahatlığı huzuru bulamadığım için güzel bir iş hayatım olmamıştır ahh sizin gibiler çoğalsa demekten başka bişi diyemem...

      Ben de çalışan olarak örnek vereyim hocam . Bende her zaman çalıştığım yeri benimsemişimdir ve hiç bir işyerimde yukarıda bahsettiğiniz rahatlığı huzuru bulamadığım için güzel bir iş hayatım olmamıştır ahh sizin gibiler çoğalsa demekten başka bişi diyemem

  4. 1
    Ulaş
    Yazılım Geliştirici · 2 ay önce

    Hem özel sektör hemde home office ortamında çalışıyorsan, başkalarına göre hiç bir zaman çalışmıyorsun.. :)

    1. 0

      Evet masa başında çalışan yorulmuyormuş gibi görülebiliyor. Ayrıca bence en büyük problemlerden biri de çalışma saatlerinin Avrupa ülkelerine kıyasla oldukça uzun olması.